Oferecemos: emprego em condições austríacas – contrato de trabalho austríaco (não em delegação) salário atrativo de 2948 EUR bruto / mês + 30,00 EUR de subsídio diário alojamento organizado e pago pelo Empregador processo de recrutamento rápido – formalidades resolvidas em até 2 dias! benefícios sociais completos contribuições e impostos pagos na Áustria pelo Empregador […]
Oferecemos: emprego em condições austríacas – contrato de trabalho austríaco (não em delegação) salário atrativo de 2948 EUR bruto / mês + 30,00 EUR de subsídio diário acomodação organizada e paga pelo Empregador processo de recrutamento rápido – formalidades resolvidas em até 2 dias! benefícios sociais completos contribuições e impostos pagos na Áustria pelo Empregador […]
Oferecemos: contrato de trabalho holandês salário atrativo de 600,00 EUR líquidos / semana para 40 horas de trabalho (após deduzir os custos de alojamento e seguro) alojamento organizado pelo Empregador contribuições para a segurança social e impostos pagos na Holanda pelo empregador seguro de saúde para o empregado férias pagas de acordo com a […]
Oferecemos: contrato de trabalho holandês salário atrativo de 600,00 EUR líquidos / semana para 40 horas de trabalho (após deduzir os custos de alojamento e seguro) alojamento organizado pelo Empregador contribuições para a segurança social e impostos pagos na Holanda pelo empregador seguro de saúde para o empregado férias pagas de acordo com a […]
Oferecemos: emprego em condições dinamarquesas – contrato segundo a convenção coletiva dinamarquesa salário atrativo de 190,00 DKK bruto / hora 12,5% Feriepenge 15,75% de contribuição para a aposentadoria acomodação organizada pelo Empregador processo de recrutamento rápido – formalidades resolvidas em até 2 dias! benefícios sociais completos seguro de saúde e acidentes apoio dos nossos Consultores […]
Oferecemos: contrato de trabalho belga; salário de 19,00-20,00 EUR bruto / hora, dependendo da experiência; alojamento assegurado a custo do empregador (100 EUR / semana, quarto em regime single); as contribuições sociais e os impostos pagos na Bélgica pelo empregador; seguro de saúde para o empregado; férias pagas de acordo com a legislação belga; possibilidade […]